ارزیابی عملکرد بنگاه اقتصادی خرد
خرید و دانلود محصول
۱۳۹۵/۰۱/۱۴
آزمون فرضیه تحقیق , اسناد خزانه , بنگاه اقتصادی , بنگاه خرد , تاسیس بنگاه برای بازاریابی , روش نمونه گیری گزینشی , سرمایه گذاری نقدی , سود اقتصادی , محاسبه خالص سود کالا , هزینه فرصت , هزینه فرصت آشکار بنگاه
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/47186
مطلب ارزیابی عملکرد بنگاه اقتصادی خرد سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
ارزیابی عملکرد سازمان ها و مدل های ارزیابی
خرید و دانلود محصول
۱۳۹۵/۰۱/۱۵
ارزیابی عملکرد سازمان‌ها , تعریف ارزیابی عملکرد , تعریف حسابرسی عملکرد , خط‌مشی و استراتژی , دیدگاه‌های سنتی و نوین , لقمان پاکروان , مشارکت‌ها و منابع , مقاله رشته حسابدرای , مقاله رشته مدیریت , نتایج مشتری
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/47248
مطلب ارزیابی عملکرد سازمان ها و مدل های ارزیابی سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
مقاله ۲۰۱۶ ارزیابی عملکرد مدیریت صنعتی
مقاله ۲۰۱۶ با موضوع ارزیابی عملکرد
۱۳۹۵/۰۱/۱۷
مقاله , مدیریت صنعتی , ۲۰۱۶ , ارزیابی عملکرد , ترجمه , چکیده
صفحات : ۱۸ | ترجمه : چکیده |
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/47575
مطلب مقاله ۲۰۱۶ ارزیابی عملکرد مدیریت صنعتی سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
مقاله ۲۰۱۶ ISI ارزیابی عملکرد با روش چندمعیاره فازی
برای رشته مدیریت صنعتی
۱۳۹۵/۰۱/۱۷
ISI , 2016 , ترجمه , چکیده , مقاله , فازی , مدیریت صنعتی , ارزیابی عملکرد
ترجمه : چکیده | صفحات : ۱۰ |
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/47577
مطلب مقاله ۲۰۱۶ ISI ارزیابی عملکرد با روش چندمعیاره فازی سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
طراحی مدل نوآورانة ارزیابی عملکرد تأمین‌کنندگان پیمانکاران در زنجیرة تأمین پروژه‌های ساخت‌وساز
— خرید و دانلود محصول
۱۳۹۵/۰۱/۲۳
ارزیابی عملکرد تامین کنندگان , پروژه های ساخت و ساز , زنجیره تامین چابک , مدیریت زنجیره تامین
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/48230
مطلب طراحی مدل نوآورانة ارزیابی عملکرد تأمین‌کنندگان/ پیمانکاران در زنجیرة تأمین پروژه‌های ساخت‌وساز سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
عنوان مقاله : ارزیابی عملکرد
خرید و دانلود محصول
۱۳۹۵/۰۱/۳۱
ارزیابی عملکرد , ارزیابی توسط زیردستان , چرا نیازمند ارزیابی عملکرد هستیم؟ , چگونه عملکرد افراد را مورد ارزیابی قرار دهیم؟ , خصوصیات شخصیتی ارزیاب , روش‌های ارزیابی عملکرد کارکنان , فرم ارزیابی اختصاصی عملکرد مدیران پایه , فرم ارزیابی اختصاصی عملکرد مدیران میانی
لینک محصول
http://file724.zepo.ir/post/49707
مطلب عنوان مقاله : ارزیابی عملکرد سایت فایلگاه
دانلود فایل,مقاله,تحقیق,پروژه,پاورپوینت,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
بررسی مطلوبیت شیوه ارزیابی عملکرد کارکنان (شرکت مخابرات کاشان)
این مقاله در چهارمین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد ارئه شده و حاوی ۱۰صفحه است. بخشی از چکیده: تحقیق حاضر به بررسی شیوه ارزیابی عملکرد شرکت مخابرات کاشان می پردازد تا بتواند نقایص و اشکالات احتمالی موجود در را شناسایی کرده و پیشنهاداتی برای بهتر شدن انجام شدن ارزشیابی عملکرد کارکنان ارائه نماید. …. فرمت: PDF …
نوشته بررسی مطلوبیت شیوه ارزیابی عملکرد کارکنان (شرکت مخابرات کاشان) اولین بار در فایل یاب پدیدار شد.
دانلود فایل, مقاله , تحقیق,پروژه,پایان نامه,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
پرسشنامه تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر عملکرد سیستم مدیریت منابع انسانی
پرسشنامه تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر عملکرد سیستم مدیریت منابع انسانی این پرسشنامه حاوی ۳۰ سوال با طیف پنج درجه ای لیکرت می باشد. ترتیب سوالات پرسشنامه و ابعاد مورد سنجش به ترتیب زیر است: گویه ۱ تا ۴: برنامه ریزی منابع انسانی گویه ۵ تا ۱۰: نیرو یابی، جذب و گزینش و استخدام منابع انسانی گویه ۱۱ تا ۱۵: آموزش منابع انسانی گویه ۱۶ تا ۲۲: جبران خدمات منابع انسانی گویه ۲۳ تا ۲۴: ارزشیابی کارکنان گویه ۲۵ تا ۳۰: جابجایی، انتقال و خروج کارکنان از …
نوشته پرسشنامه تاثیر سیستم اطلاعات مدیریت بر عملکرد سیستم مدیریت منابع انسانی اولین بار در فایل یاب پدیدار شد.
دانلود فایل, مقاله , تحقیق,پروژه,پایان نامه,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
نقش اجرای سیستم مدیریت منابع انسانی در ارزشیابی عملکرد کارکنان کارخانه سهامی ( عام) لبنیات پاستوریزه پاک
فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:۱۵۲ مقدمه: مدیریت منابع انسانی را انتخاب و بکار گماری فرد مناسب برای شغل مناسب در شرایط مناسب تعریف کرده اند. در مرحله برنامه ریزی نیروی انسانی تعداد و نوع کارکنان مورد نیاز سازمان مشخص می گردد، مرحله ی بعدی یافتن کسانی است که با استخدام آن ها، این نیاز رفع می گردد. کارمند یابی در این تعریف منظور از انتخاب مراحل ذیل می باشد. ۱- مصاحبه مقدماتی ۲- تکمیل فرم درخواست کار ۳- برگزار …
نوشته نقش اجرای سیستم مدیریت منابع انسانی در ارزشیابی عملکرد کارکنان کارخانه سهامی ( عام) لبنیات پاستوریزه پاک اولین بار در فایل یاب پدیدار شد.
دانلود فایل, مقاله , تحقیق,پروژه,پایان نامه,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...
پایان نامه بررسی نقش ارزیابی عملکرد در افزایش کار آیی کارکنان پارت سازان
فرمت:word(قابل ویرایش)تعداد صفحات:۷۷ مقدمه: ارزشیابی کارکنان در نظام اداری موضوع نسبتا جدیدی است که از اجرای فراگیر آن دردستگاههای دولتی وخصوصی برای مقاصد مشخصی چون ارتقاء انتصاب- تشویق و تنبیه بیش از یک دهه نمی گذارد. در همین سالهای انداک ارزشیابی راه پر فراز ونشیبی را پیمود و در سطوح گوناگون مدیریت اداری موافقان و مخالفان بسیار داشتهن است. اکثر مدیران فلسفه ارزشیابی را پذیرفته اند ولی ابزار سنجش و اندازه گیری موجود (فرمهای ازرشیبای) را ناکافی و شرایط پ …
نوشته پایان نامه بررسی نقش ارزیابی عملکرد در افزایش کار آیی کارکنان پارت سازان اولین بار در فایل یاب پدیدار شد.
دانلود فایل, مقاله , تحقیق,پروژه,پایان نامه,برنامه,آموزش,جزوه,کتاب و...
ادامه مطلب ...