اینجا یاب

در مورد هر چه می خواهید اینجا بیابید!

اینجا یاب

در مورد هر چه می خواهید اینجا بیابید!

رویکرد حقوق کیفری ایران به مصونیت پارلمانی با تأکید بر قانون نظارت مجلس بر رفتار نمایندگان

رویکرد حقوق کیفری ایران به مصونیت پارلمانی با تأکید بر قانون نظارت مجلس بر رفتار نمایندگان

رویکرد-حقوق-کیفری-ایران-به-مصونیت-پارلمانی-با-تأکید-بر-قانون-نظارت-مجلس-بر-رفتار-نمایندگانچکیده: مصونیت پارلمانی از جمله موضوعاتی است که در مباحث حقوقی اهمیت ویژه ای دارد؛ و از امتیازاتی است که در بادی امر ناعادلانه می نماید.علاوه بر این مبانی فقهی آن در نظام حقوقی کشور ما که بایستی تمام قوانین آن منطبق با شرع باشد،از سوی برخی مورد مناقشه قرار گرفته است. اما اندک تأملی در مبانی و علل ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

اثر بخشی درمان براساس رویکرد طرحواره (محور بر افزایش رضایت زناشویی)

اثر بخشی درمان براساس رویکرد طرحواره (محور بر افزایش رضایت زناشویی)

اثر-بخشی-درمان-براساس-رویکرد-طرحواره-(محور-بر-افزایش-رضایت-زناشویی)بررسی اثر بخشی درمان براساس رویکرد طرحواره، محور بر افزایش رضایت زناشویی زنان خوابگاههای دانشکده روان شناسی و علوم تربیتی، مقدمه: خانواده، واحدی ‌اجتماعی و نظامی سازمان یافته است که در بقا و رشد نوع بشر نقش بسیار با اهمیتی را داراست و بنیادی‌ ترین نهاد جامعه محسوب می‌شود. خانواده‌ های با کارکرد ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان

امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان

امنیت-شغلی-با-رویکرد-ایمنی-و-سلامت-و-نقش-آن-در-نگهداری-کارکنان-سازمانچکیده: این مقاله به بررسی یکی از عوامل مهم نگهداری کارکنان یعنی ایمنی و سلامت حرفه‌ای می‌پردازد. در ابتدا تعریف و مفاهیم مربوط ارائه می‌شود و سپس روش‌های متداول بررسی و اقدام در زمینه بهداشت و ایمنی محیط کار نام برده شده و به قوانین ایمنی و سلامت حرفه‌ای در ایران اشاره می‌گردد. همچنین فرهنگ، سخت ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

رفتار و روابط انسان در سازمان با رویکرد اسلامی

رفتار و روابط انسان در سازمان با رویکرد اسلامی

رفتار-و-روابط-انسان-در-سازمان-با-رویکرد-اسلامیمقاله مدیریت، خلاصه: عاملی که باعث تفاوت انسان با سایر موجودات می باشد عقل اوست که سر منشا تمامی اعمال و رفتار انسان است. در این تحقیق شخصیت انسان و ارزشهای انسان مورد بررسی قرار گرفته است. نتیجه بیش از 80 سال تحقیق و بررسی این بود که شخصیت و عملکرد شغلی بر حسب موقعیت یا صفات هیچ رابطه معنا داری ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

رویکرد جامعه شناختی به مدیریت بحران مناطق زلزله زده

رویکرد جامعه شناختی به مدیریت بحران مناطق زلزله زده

رویکرد-جامعه-شناختی-به-مدیریت-بحران-مناطق-زلزله-زدهمقاله مدیریت، خلاصه: تعریف جامعه شناسی بحران مبین این حقیقت است که تصور منطقه بحران زده به مثابه یک صفحه سفید که امکان هر نوع طراحی به روی آن وجود دارد اشتباه است، زیرا جامعه بحران زده به سرعت کارکرد های خود را باز می یابد. ویژگی بحران و مدیریت بحران با شرایط یگ منطقه سانحه دیده و مدیریت سوانح ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

کاربرد رویکرد های نوین مدیریت در منابع انسانی و سازمانی

کاربرد رویکرد های نوین مدیریت در منابع انسانی و سازمانی

کاربرد-رویکرد-های-نوین-مدیریت-در-منابع-انسانی-و-سازمانیمقاله مدیریت، خلاصه: قرن جدید امواج تازه ای از تغییر را با خود به همراه آورده است. محیط پیرامون سازمانها پویاتر از قبل شده و باعث گردیده تا سازمان ها در پی یافتن پاسخ هایی برای این پویایی ها باشند. ضرورت برخورد با چالش هایی از قبیل تغییر تکنولوژی،جهانی شدن، انقلاب اطلاعات و رقابت بین المللی، ...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

مدلسازی موانع بهره وری پرسنل با رویکرد ISM

مدلسازی موانع بهره وری پرسنل با رویکرد ISM

مدلسازی-موانع-بهره-وری-پرسنل-با-رویکرد-ismمقاله مدیریت، مدلسازی موانع بهره وری پرسنل با رویکرد ISM در شرکت هواپیمایی آسمان پایگاه شیراز، این پژوهش با هدف مدلسازی موانع بهره وری پرسنل انجام شده است. جامعه آماری این تحقیق را کلیه کارکنان شرکت هواپیمایی آسمان منطقه جنوب کشور، پایگاه شیراز تشکیل می دهند (720 نفر). بوسیله فرمول کوکران، ... دانلود فایل


ادامه مطلب ...

بررسی عوامل تاثیرگذار در رویگردانی مشتریان یکی از اپراتورهای تلفن همراه با رویکرد داده کاوی

بررسی عوامل تاثیرگذار در رویگردانی مشتریان یکی از اپراتورهای تلفن همراه با رویکرد داده کاوی

بررسی-عوامل-تاثیرگذار-در-رویگردانی-مشتریان-یکی-از-اپراتورهای-تلفن-همراه-با-رویکرد-داده-کاویمقاله مدیریت، چکیده: امروزه مهم ترین سرمایه هر سازمان مشتریان ان سازمان می باشد. طبق اصل پارتو 80 درصد از سود هر سازمان از 20 درصد مشتریان آن سازمان به دست می اید. این قانون بر اهمیت حفظ مشتریان و جلوگیری از رویگردانی مشتریان تاکید دارد. حفظ مشتریان سودآور در هر سازمان علاوه بر افزایش سود از طریق...دانلود فایل


ادامه مطلب ...

طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)

طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)

طراحی-مدل-ارزیابی-عملکرد-مدیر-با-استفاده-از-رویکرد-تحلیل-پوششی-داده-ها-(dea)مقاله مدیریت، طراحی مدل ارزیابی عملکرد مدیر با استفاده از رویکرد تحلیل پوششی داده ها (DEA)، ارائه شده در اولین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد، مناسب جهت استفاده مدیران و دانشجویان رشته مدیریتدانلود فایل


ادامه مطلب ...